集团文化理念测试结果人人优秀

9月7日上午，集团公司在六楼会议室举行“新东阳建设文化信仰”二十四条、员工守则“八要八不要”测试。集团机关部门和直属、子公司等60多人先后参加了两场一人一桌的闭卷测试，均取得优秀成绩，这使员工的文化素养又一次得到了提升。

测试后，卢大根董事长作了“学习开放思路，学会经营自己”的讲话，并勉励员工努力学习，积极参加一级建造师考试，要把这些文化理念结合到活动中去；使全体员工朝着集团公司提出的愿景、使命和宗旨而努力工作。

直属和子公司员工认真答卷

卢大根董事长现场阅卷

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点击次数：更新时间：2013-09-09 00:00:00 【打印此页】【关闭】